大家好，文字，一直是最好的历史见证者。今天小鱼作文网给大家带来讲规矩守纪律演讲稿，欢迎大家前来借鉴学习。
(三)发扬民主、团结共事，不断促进班子和谐。团结出凝聚力、出战斗力、出生产力，团结也出干部。领导班子的团结，事关单位发展，事关事业全局。班子成员要善于听取方方面面的意见，重大问题要集体研究决定，不但要团结与自己意见一致的人，而且要善于团结和自己意见不同的人一起工作，做一名团结共事的开明人。要有容人之量、荐才之德、热诚之心、谦虚之怀、学人之长、避己之短，在成绩面前不骄傲自满，在大是大非面前头脑清醒。要严格执行党章和党内政治生活准则以及各项规章制度，加强领导班子内部监督。要充分发扬民主，营造党内不同意见平等讨论的良好氛围，敢于坚持真理，讲真话、讲实话，开展积极健康的批评与自我批评，不断提高班子解决自身问题的能力。
(四)秉公用权、廉政勤政，不断增强拒腐防变能力。秉公用权、廉洁从政是对党员干部的基本纪律要求和准则。现在社会上的各种诱惑很多，我们审计干部一定要防微杜渐，抗得住诱惑、管得住小节，不该吃的饭不吃，不该拿的东西不拿，不该去的地方不去，不做权力、金钱、美色的俘虏;要勤政为民，珍惜工作岗位，珍惜为群众服务的机会，时刻牢记宗旨意识，始终保持奋发进取的精神状态，勤勤恳恳、兢兢业业、艰苦奋斗、无私奉献，想群众所想、急群众所急、忧群众所忧，在其位、谋其政、尽其责;要带头反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，坚决杜绝铺张浪费和大手大脚。如果在思想上放松了警惕，把握不住自己，就很容易犯错误、栽跟头。因此，同志们一定要保持高尚的精神追求，培养健康的生活情趣，自尊自爱，洁身自好，坚决抵制各种腐朽思想和生活方式的侵蚀，始终保持共产党人的高风亮节和凛然正气。要按照讲党性、重品行、作表率、谋发展的要求，自觉加强主观世界改造，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，坚定理想信念，坚守根本宗旨，不断增强拒腐防变的能力。
同志们，严明政治纪律和政治规矩是党的建设的重要组成部分，也是一项长期的战略任务，必须持之以恒、长抓不懈。我们要以深入开展第十六个党风廉政宣传教育月活动为契机，从严明政治纪律和政治规矩、树立为民务实清廉形象入手，团结奋进、开拓创新，锐意进取、努力工作，为全面推进鄂州“一改两化”、加快推进我市审计事业转型升级做出新的更大的贡献!
【2】讲规矩守纪律演讲稿
各位领导，各位同事：
大家下午好，我今天演讲的题目是，守纪律，讲规矩，严管就是厚爱。
作为纪检监察系统的新兵，很荣幸，能够参加这次“守讲树作”演讲活动。上周，我刚刚参加了全省纪检监察机关纪律审查业务的培训，让我对纪检监察工作，有一个全面、系统的了解。要说，最大的收获，感受最深的，那就是“严管就是厚爱”这句话。
目前，我们正在开展“守讲树作”活动，如何将活动落到实处?我们的纪检监察机关，如何打造一支“守纪律、讲规矩”，“忠诚、干净、担当”的纪检队伍，怎样才能“树好形象、做好表率”，从而维护党的章程和法规，保证党的路线方针政策的贯彻落实，从整体上建设一支清正廉洁的公务员队伍呢。那么，严管不就是一个很好的切入点了吗?从严治党，严于律己，突出的不就是一个“严”字吗?从“严”字上下功夫，严格管理，是对干部的保护，更是对干部的厚爱，是对干部、组织的负责的表现，也是对人民群众的期盼的回应。
首先，严管是对纪检干部健康成长的有效保护和厚爱。所谓“严师出高徒，棍棒出孝子”，说的就是严是爱、松是害的道理。管理松散，干部就容易忽视纪律，忘记规矩，长期如此，容易形成不好的习惯，产生错误的思维模式，这样，在工作过程中会助长纪检干部的骄纵情绪，其后果往往是比较严重的。
要知道，“冰冻三尺，非一日之寒”。腐败的形成，从来都不是一朝一夕的事情，都有一个积少成多、积久成习，从初萌到发展、由量变到质变的过程。如果在其“起于青萍之末”的初发阶段，有一套严格的、行之有效的管理制度，有一批明察秋毫、勇于担当的领导者，监察者，适时介入，不失时机地进行批评、教育、提醒、规劝和敲打，使之随时随地地进行自我约束、自我规范和自我改造，并严以管控，这种不良的行为，也许就被“扼杀在摇篮之中”，而不致发展、蔓延到恶性程度，不致酿成严重后果。这种一丝不苟的“严管”，不仅挽救了干部本人，也同时挽救了他的家庭。这才是对干部保护，才是真正的“厚爱”。
其次，严管是对干部发展负责的表现。“子不教、父之过”，干部出问题、组织有责任。一个干部，从基层工作岗位，通过自己的努力，在不同的工作岗位上，为了实现党的奋斗目标，为了实现个人的人生价值，勤奋工作，不断的历练和提高，做出较为突出的贡献，受到同事的赞扬，得到上级领导的肯定。然而，由于社会上形形色色的诱惑太多，由于我们监管的不严，责任心的缺失，由于小错没有得到监督纠正，而形成大错，甚至违纪违法，受到党纪国法的处分，不仅毁了个人发展的前途，还影响了党的事业发展，这往往让我们感到十分的痛心和惋惜。出现这样的情况，监管部门有着不可推卸的责任。是“两个主体责任”落实的不到位，是责任意识淡薄，更是对纪检监察领导干部发展的不负责，是对我们党的事业的不负责。
这正印证了，“严是爱，宽是害”，要管早、管小、管在平时。从严管理监督干部，表面上看是套上“紧箍咒”，实际上是对干部负责的表现。对我们干部的多一份责任心，早打“预防针”、常敲“警示钟”，多当“保健医生”，才能少动“外科手术”，多挽救干部。
所以说，严管是对干部成长的有效保护和厚爱，严管是对干部的负责任的表现。纪律和规矩，是底线也是红线，需要不断教育和强化，需要外部的监督和管理，这样，才能使纪律和规矩守的住，挺的直。榜样的力量是无穷的，纪检监察干部，是纪律规矩的执行者和监督者，更应该带头，树立良好的形象，做好表率。这样，才更有力的向社会说明，我们反腐倡廉的坚定决心和勇气，更有利于形成廉洁奉公的良好氛围。
我的演讲完了，谢谢大家!
本文关于讲规矩守纪律演讲稿的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗？如果你还想了解更多精选作文，记得收藏关注本站。
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